临时用工合同协议经典版
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现实经济生活中的临时工 ,是在用人制度、工资制度、保险福利制度等方面完全有别于正式工的劳动者群体，今天小编就给大家分享一下劳动合同，仅供参考哦
临时用工合同经典版 雇佣方(甲方)： 劳务方(乙方)： 根据《中华人民共和国合同法》及有关法律规定，按照生产具体情况经双方协商一致，签订本劳务用工合同，双方共同遵照执行。 1. 用工内容：在甲方提供的公共场所，按照甲方要求安排工作。 2. 用工方式：乙方提供给甲方劳务人员，甲方安排工作。 3. 工期：按甲方需求。 4. 劳务费用 4.1.双方协商价格：100元/人*天(住车费每人每天另补助10元，按每天出勤人数为准)。 4.2.劳务费用计算以现场实际发生的人数为准，另每天多支付60元打码劳务人员劳务费。 5. 作业标准 5.1.乙方提供的劳务人员必须按照甲方现场主管提出的要求进行作业。 5.2.乙方提供的劳务人员的作业，必须满足甲方现行的质量标准。 5.3.新工人试工期3天，每天每人40件标准(1×30袋/箱)的产品，20件标准(1×60袋/箱)的产品;试用期过后，每天每人产量25件(1×60袋/箱)±2箱，50件(1×30袋/箱)±2箱。 6. 甲方责任 6.1.及时为乙方提供的劳务人员安排工作。 6.2.负责乙方提供劳务人员的伙食(甲方只负责中午一餐)，劳保用品。 6.3.按本合同约定办理劳务结算手续，按本合同约定时间支付劳务费用。 6.4.监督乙方提供的劳务人员出勤状况和工作状态。 6.5.因双方客观发生变化时，甲方有权调整乙方提供的劳务人员岗位和工作内容。 6.6.甲方应本着公平公正的原则，安排乙方提供的劳务人员工作。 7. 乙方责任 7.1.乙方必须严格按甲方提出的作业标准要求劳务人员进行相应作业。 7.2.乙方按甲方的要求按时提供甲方要求的人数。 7.3.乙方必须确保提供的劳务人员的基本素质，应严格遵守国家有关法律、法规并严格履行甲方依法制定的劳务纪律和规章制度(不准进入在逃犯、刑满释放、存在犯罪记录及公安机关备案人员)。 7.4.乙方提供的劳务人员如因个人原因违章违纪(如偷盗、打架)给甲方造成经济损失和名誉损害的，甲方有权要求乙方对其进行处理。 7.5.乙方每日对其提供给甲方的劳务人员进行出勤确认，并及时提供名单给甲方。 7.6.乙方自行承担劳务人员的工伤及保险责任。 7.7.乙方必须每天提供劳务人员的负责人。 7.8.乙方所提供的劳务人员必须每天携带身份证，甲方每天复印备案，每天甲方现场主管签字确认。 8. 劳务费结算 8.1.劳务费每七天为一个结算期(注：押七天劳务费)。 8.2.劳务费以现金结算。 8.3.乙方提供给甲方的劳务人员，工作时间因甲方工作量而定。 8.4.达到甲方所要求的产量，甲方必须支付乙方劳务人员全天劳务费，达不到按实际发生件数核算。 9. 违约责任 9.1.甲方按合同要求应及时拨付劳务费。 9.2.因甲方原因使合同无法履行，合同立即终止，甲方支付乙方所完成产量的劳务人员的劳务费。 9.3.因乙方违约，甲方不予以支付任何劳务费用(注如因甲方厂里原因造成乙方违约，甲方必须支付所有劳务费用)。 10. 争议解决 10.1.合同在执行过程中发生争议时，双方应本着公平、公正、合理的原则，及时协商处理。 11. 合同生效与终止 11.1.本合同自甲乙双方签章之日起生效，账清后自动失效。 11.2.如因外界原因甲乙双方不能再履行本合同，须提前3天通知对方。 12. 补充协议 12.1.在合同执行中情况变化时，甲乙双方可以签订补充协议，补充协议与原合同具有同等的法律效力。 13. 合同份数 13.1.本合同一式两份，甲乙双方各一份。 咀方(印章) 乙方(印章) 负责人： 负责人： 年 月 日 年 月 日 最新版临时用工合同范本 咀方(使用部门)名称： 乙方(受聘人员)姓名： 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。 一、使用岗位及期限。 咀方聘用乙方在 兼职保卫 岗位工作。使用期限自20xx年9月1日起至20xx年7月31日止。 二、工作内容。 乙方同意按甲方工作需要，在学校后勤岗位工作，履行职责，完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。 三、劳动保护和工作条件。 咀乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 四、工作报酬。 乙方每月工资为1600元(含五险一金)。以实际工作计。其工作期间病事假工资的发扣见《蓬南中学临时工管理办法》。 五、工作纪律。 咀乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。 六、劳动合同变更、终止、解除的条件。 (一)劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。 (二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，劳动合同即行终止。经双方同意，可续签劳动合同。 (三)乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同： 1、在使用期内被证明不符合使用条件的; 2、旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过三天的; 3、严重失职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。 (四)有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或非因公(工)负伤，医疗期满后不能从事原工作的; 2、乙方不能胜任岗位工作，经培训后也不能胜任的。 3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 (五)有下列情况之一的，甲方不得依据本条第(四)款的规定解除或终止劳动合同： 1、乙方患病或者负伤在医疗期内的; 2、乙方因公负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的; 3、国家法律、法规另有规定的。 (六)乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的，劳动合同自行解除。 (七)乙方提出解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知甲方。 (八)有下列情况之一的，乙方可以随时提出解除劳动用合同： 1、在使用期内，甲方未支付工资的; 2、甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的; 3、国家法律、法规另有规定的。 (九)经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。 七、违反劳动合同的责任。 咀乙双方违反合同规定，均应承担相应的违约责任。违约内容在第八条中约定。造成对方经济损失及人身伤害的，还应按实际损失承担法律及经济赔偿责任。 八、双方需要约定的其他事项： 未造成对方经济损失及人身损害的，违约方向对方支付一次性违约金3000元人民币。 九、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。 十、本合同依法订立后，双方必须严格履行。 十一、本合同履行中发生争议，经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十二、本合同共2页，一式三份，甲乙双方及人力资源部各执一份。 咀方(盖章)： 乙方(签章)： 法定代表人(签章)： 年月日： 表达临时劳务合同书 咀方：(名称)： 经营性质： 地址： 法定代表人： 乙方：(姓名)： 性别： 年龄： 民族： 文化程度： 籍贯： 省 市 县 乡 村 现住址： 居民身份证号码： 咀方因施工生产需要，经上级部门批准同意把施工工地临时用工统一承包给乙方。根据《企业临时工管理暂行规定》经双方协商同意自愿订立本合同。 第一条 合同期限 合同期限自 年 月 日起至 年 月 日 第二条 生产岗位及任务 乙方同意并服从甲方所安排的工作岗位，在 岗位承担 任务。 第三条 劳动纪律及安全责任 咀方应依据国家的有关规定制定相关的规章制度，乙方必须严格遵守， 服从管理，并按要求操作。 1、凡用工人员必须严格按其要求的操作规程去做，对违反所造成的一切后果自负，给甲方造成损失的按价赔偿。 2、乙方必须爱惜自己所使用的机械设备，未经主管领导批准不得交予他人使用。 3、在工地施工人员必须严格听从工地负责人的指挥，不得擅自做主去做任何与工作无关的事情。因其所造成的损失由乙方自行负担，甲方不负任何合同。 4、乙方必须按甲方要求的工作时间按时上下班，工作期间不得做与工作无关的事情，任何工种、任何人员在工作时间内不得喝酒，一经发现，立即终止合同。 5、乙方在工作时间内所发生的一切不安全事故由乙方自行承担。 6、乙方统一承包临时用工的其施工安全由乙方自行监管，因施工所造成的一切人身伤害事故均由乙方自行解决处理，与甲方无关。 第四条 劳动报酬 按国家规定根据乙方岗位所承担的劳动强度，定为每月 元。支付方式为现金，按月支付。 第五条 福利待遇 在合同期内，如需甲方代缴养老保险的，甲方代为缴纳，费用由乙方支付。 第六条 其他约定 1、乙方如要求甲方提供住房、生活用水、用电需要的，乙方必须按甲方要求严格用水、用火、用电规定去做。因违反要求所发生的一切后果自行承担一切责任。 2、甲方为乙方提供就餐必须遵守就餐时间，不得大声喧哗，如提前和错后就餐的提前通知。 3、各岗位职责付本合同后页。 第七条 违约责任 任何一方违反合同，给对方造成损失的对方有权追究另一方责任，按实际损失金额进行赔偿。 第八条 劳动争议 因本劳动合同发生的争议按企业劳动争议有关规定提请劳动仲裁，或向法院诉讼。 第九条 在合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触时按国家现行的法律、法规、政策执行。 第十条 本合同自签订之日起生效。 第十一条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 咀方：(盖章) 乙方：(签字)： 委托代理人姓名： 乙方姓名： 合同签订日期： 年 月日 临时用工合同协议经典版下载地址(word版本)：临时用工合同协议经典版.doc |
